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募集職種 ★入職お祝い金♪【生活相談員/日勤常勤/残業なし!】特養秋桜
仕事の内容 ★★★ホームページからのご応募者限定★★★
  入職のお祝い金として『10万円支給♪』

【特別養護老人ホームの生活相談員業務】
・入居者様、家族様の相談、連絡窓口
・見学対応
・入居前準備(入居前アセスメント、契約手続き、居室準備)
・往診時対応や外部医療機関受診・入退院の調整 など
(運転をお任せすることもあります。
 要運転免許・AT限定可)
・宿直勤務あり(実働1時間)

*ショートステイご利用者様の送迎対応を
 お任せすることもあります。 

★特養秋桜は…
全室個室のユニット型特養
12ユニット120床
(長期入居110床、ショート10床)

私たちと一緒に入居者様
の笑顔を支えて下さい!
福利厚生等 ・各種保険完備
・選択制正職員制度
・資格取得助成制度
・退職金制度(勤続5年以上)
・企業型確定拠出年金(401K)
・インフルエンザ予防
 接種費用法人負担
・職員食1食280円~提供
・法人内交流スペースや
 特養内休憩室にて
 ドリンク無料提供あり

その他ページ下部ご参照下さい
勤務時間 ♦8:30~17:30
♦9:00~18:00
実働8時間(休憩60分)

★残業ほぼなし
休日 ♦公休9日/月
(28日までの月のみ8日)
【1か月単位の変形労働時間制】

★年間休日107日

有給休暇(法定通り付与)
育児休業(規定により)
介護休業(規定により)
特別休暇(規定により)
給与 月給 250,000円~325,000円
(各種手当含む)

内訳:
基本給 180,000円~230,000円
資格手当:
・社会福祉主事 5,000円
下記資格 20,000円
・介護福祉士
・社会福祉士
・精神保健福祉士
補償手当 10,000円~20,000円
処遇手当 10,000円~15,000円
固定手当 10,000円~20,000円
※固定手当は6~9時間相当の
 みなし残業手当(資格手当2万で計算)
 相当時間を超える時間外は
 追加支給。
宿直手当 20,000円
1回:5000円 月/4回(週1回)
宿直時間:18時~翌9:00まで
【実働1時間のお仕事です】

♦昇給年1回
1000~5000円/月額
♦賞与年2回
(初年度合計1.2か月分)
(前年度実績平均3か月分)
通勤手当規程により支給

◇マイカー通勤可(大型無料駐車場有)

◇公共交通機関利用時
 月額上限20,000円
勤務地 社会福祉法人永春会
特別養護老人ホーム秋桜
千葉県松戸市栄町西3-1036-2
※JR常磐線/流鉄流山線 馬橋駅からの
スタッフ専用送迎車あり

★採用に関する窓口
永春会法人本部 人事部
千葉県松戸市栄町西3-1036-3
TEL:047-703-6111 
応募資格 ♦必須要件
〇下記いずれかの有資格者
・介護福祉士
・社会福祉主事任用資格
・社会福祉士
・精神保健福祉士
 
〇普通自動車免許(AT限定可)
〇福祉施設での相談員実務経験3年以上
入職時期 即日可(WEB面接可)
雇用形態 正職員
募集人員 1名
               

興味をお持ちの方はこちらからご連絡ください。

                   応募・お問い合わせはこちらから

充実の福利厚生

ワークライフバランス重視

選択制正職員の導入

「時間帯指定型」「休日指定型」「休日増加型」
それぞれのライフステージに応じて働き方を選べます。
また、ダブルワーク(正職員の副業)も条件付きでOKです

残業「0」の推奨

残業は当たり前ではない。意識改革・業務改善をすすめています。

有給休暇の取得

入職半年後に10日付与されます。
1日、半日、時間での取得もできます。
また、半年に満たないスタッフも申請により、初回付与日数を限度に有給休暇を使用できます。

充実の休暇制度

特別休暇 慶弔や公事の為に休暇を取ることができます。

育児・介護と仕事の両立サポート

所定外労働の免除、時間外労働の制限、深夜業の制限、等を利用することができます。
また申請により勤務時間を短縮することができます。
さらに、育児休業の取得を希望するスタッフへ円滑な育児休業取得、職場復帰を支援するため「育児復帰プラン」を作成しサポートしています。

ワークライフバランス重視 ワークライフバランス重視 ワークライフバランス重視

スタッフへのサポート

資格取得助成制度

働きながら資格取得を目指すスタッフへ能力開発支援として受講料等の助成を行っています。
資格取得後、3年間勤務すると返済が免除されます。

感染症対策

インフルエンザ予防接種にかかる費用を法人が全額負担します。

確定拠出年金(401K)

将来への備えを法人がサポートしています。

社会保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労働者災害補償保険に加入しています。

スタッフ向け住宅

歩いて数分のところにスタッフ向け住宅があります。
通勤に時間を取られないメリットははかりしれません。

スタッフ用送迎バス運行

最寄り駅であるJR馬橋駅から秋桜間をスタッフのシフトに合わせ、送迎バスが運行しています。
予約制ではない為、急な利用もOKです。

法人内コミュニティースペース

スタッフが自由に使えます。
挽きたてコーヒーを飲みながら新聞や雑誌を読めるコーナーや簡易マッサージ器、メガネクリ―ナー、卓球台もあります。
リフレッシュには最適です!

職員食250円~

昼食のみ、職員食を注文できます。保育園では園で手作りした子どもたちと同じメニューをいただきます。保育園以外の事業部では外部に発注しています。どちらも栄養バランスはバッチリです!

スタッフへのサポート スタッフへのサポート スタッフへのサポート スタッフへのサポート